Expertise

Comprendre la situation avant de choisir l'approche

Chaque situation professionnelle a sa propre dynamique. Une difficulté de communication, une prise de poste, une tension au sein d'une équipe ou une décision complexe ne demandent pas nécessairement la même réponse. L'accompagnement commence donc par comprendre le contexte, les personnes concernées et ce qui se joue réellement.

Les différentes approches maîtrisées par Ben & Co sont mobilisées en fonction de ce diagnostic et des objectifs définis avec le client.

Coaching exécutif et managérial

Un accompagnement destiné aux dirigeants et managers qui souhaitent prendre du recul sur leur pratique, clarifier leurs décisions et faire évoluer leur posture dans des situations professionnelles concrètes.

Communication et relations professionnelles

Comprendre sa manière de communiquer et celle de ses interlocuteurs permet de mieux repérer les incompréhensions, les tensions et les besoins qui influencent la relation de travail. Le Process Communication Model® et la PNL peuvent être mobilisés comme des cadres d'analyse dans ce travail, sans en faire des solutions automatiques.

Dynamiques d'équipe et intelligence collective

Lorsqu'une équipe rencontre des tensions, un manque d'alignement ou une difficulté à coopérer, le travail porte autant sur ce qui est exprimé que sur les dynamiques moins visibles qui influencent son fonctionnement. Selon les situations, Ben & Co peut mobiliser le ProcessWork, l'intelligence collective ou la médiation.

Évolution professionnelle et ressources personnelles

Certaines situations demandent également de travailler sur les représentations, les automatismes ou les ressources personnelles qui influencent la manière d'agir dans le contexte professionnel. Les approches déjà maîtrisées par Ben & Co, comme la PNL, sont utilisées uniquement lorsqu'elles correspondent au besoin identifié avec le client.

Disciplines et approches

Selon le contexte, Ben & Co peut s'appuyer sur différents cadres de travail :

  • Coaching professionnel ACTP ICF
  • Process Communication Model
  • ProcessWork
  • PNL
  • Médiation
  • Analyse Transactionnelle
  • Approche Centrée sur la Personne
  • Communication NonViolente
  • Intelligence collective
  • Management général

Certifications

  • Coach professionnel (programme ACTP ICF)
  • Formateur certifié ProcessCom®
  • Coach ProcessWork
  • Maître praticien PNL
  • Médiateur certifié
  • MBA en management stratégique

Et si nous commencions par votre situation ?

Chaque contexte est différent. Un premier échange permet de comprendre ce qui se joue, ce que vous avez déjà essayé et ce qui pourrait mériter d'être regardé autrement.